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【煙臺】2020年龍口市教育系統事業單位公開招聘52名首批中小學教師簡章

來源:龍口市人力資源和社會保障局發布時間:2019-12-11 19:29:37

為進一步加強全市教師隊伍建設,按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)等規定,2020年龍口市教育系統面向社會公開招聘首批中小學教師52名(具體崗位計劃和招聘崗位要求詳見附件1)。現公告如下。

一、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍

2020年應屆或2018年、2019年未就業往屆的全日制研究生、師范類本科畢業生和“雙一流”建設高校(包括42一流大學建設高校和95所一流學科建設高校)本科畢業生

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律,具有良好的道德品行;

3、應聘人員須為19781220日(含)以后出生;

4、身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標準;

5、具有招聘崗位學段、學科要求一致的教師資格證書(學科一致的高中、中職教師資格證書可通用)。

6、無普通高校全日制本科學歷、學位的和以專升本形式獲取普通高校全日制本科學歷、學位的畢業生不在本次招聘范圍內。

7、符合招聘崗位要求的其他所有資格條件。

招聘崗位主要參照教育部相關專業學科目錄設置專業要求,應聘人員學歷證書所載專業應當與招聘崗位專業要求相一致。其中,國家承認的輔修專業證書與學歷證書配合使用,可依據輔修專業證書上注明的專業報考。研究生學歷應聘人員本科階段要求為全日制普通高校畢業。相近專業是否符合要求由龍口市教育和體育局研究確定并于現場資格審查前一天在龍口市人力資源和社會保障局網站公布。其中,國家承認的輔修專業證書與學歷證書配合使用,可依據輔修專業證書上注明的專業報考。研究生學歷應聘人員本科階段要求為全日制普通高校畢業。相近專業是否符合要求由龍口市教育和體育局研究確定并于現場資格審查前一天在龍口市人力資源和社會保障局網站公布。

2020年全日制普通高等院校畢業生學歷證書、相應學位證書、教師資格證書和就業報到證書應于20208月底前取得外,招聘崗位要求的其他所有資格、資質及證書,應聘人員均須于20191219日(含)之前取得。

根據有關規定,應聘人員不得報考與本人有應回避關系的單位或崗位。在讀全日制普通高校學生(2020年應屆畢業生除外),現役軍人,曾受過刑事處罰或被開除公職的人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員,在各級各類公務員和事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員,以及法律、法規規定不得應聘的其他情形人員,不得應聘。在讀全日制普通高校學生(2020年應屆畢業生除外)不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。香港和澳門居民中的中國公民,可應聘符合條件的崗位。

二、招聘辦法和招聘程序

(一)網上預報名

每人限報一個崗位,應聘人員應如實準確填寫各項報名信息,凡弄虛作假、惡意報名擾亂報名秩序等行為,一經查實,取消資格。

1、時間。12月20日8:00-12月23日12:00。 

2、方式。填報《報名表》(見附件2),內容必須詳實完整,將電子郵件發入指定郵箱[email protected],郵件名稱為“崗位名稱+姓名”,其它形式網上預報名無效。應聘人員網上預報名后,須按照指定時間到指定地點進行現場資格審查確認,未按規定時間到現場進行資格審查的,視為放棄資格。

(二)現場報名與資格審查

未網上預報名的考生,也可直接現場報名。對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過程。

1、時間和地點。

時間:2019年12月24日,上午8:30-11:30,下午13:00-16:00

地點:山東師范大學長清校區。具體地點于2019年12月23日前在龍口市人力資源和社會保障局網站發布。

2、資格審查

現場資格審查,本人須提供以下材料的原件及復印件,考生須在事先按下列順序裝訂好復印件,原件核對后歸還:

1)報名表(為上交材料封面);

2)誠信承諾書(附件3);

3)身份證; 

4)學位、學歷證書。碩士研究生還需提供本科階段學歷證書、學位證書;2020年應屆畢業生提供畢業生就業推薦表; 

5)報到證(2020年應屆畢業生提交畢業生就業協議書);

6)教師資格證書(2020年應屆畢業生可暫不提供); 

7)曾經有工作單位的,須提交工作單位蓋章的離職證明;已簽署就業協議的,須提交工作單位蓋章的解除協議證明;

8)招聘崗位有“研究方向”(附件1“專業要求”欄中專業后面有括號的,括號內的內容即為專業研究方向要求)要求的,還須提供學習成績表復印件和專業研究方向證明(專業研究方向證明,應由高校教務部門或研究生處(院)出具并加蓋公章;全日制普通高校2020年應屆畢業生《就業推薦表》標明專業研究方向的,可作為專業研究方向證明);

9)本人近期彩色正面免冠2寸照片3張。

3、相關要求。

資格審查須本人到場,不得委托他人。現場資格審查材料不全的,須在現場資格審查次日上午11:00前提交,應聘人員未在規定時間參加現場資格審查,或未在規定時間內提交指定材料,均視為放棄應聘資格。現場資格審查后,最終報名人數達不到計劃聘用人數3倍的招聘崗位,按1:3的比例相應核減招聘計劃。

資格審查通過人員領取準考證,加入指定微信群,資格審查后考試(包括初試、面試、筆試)、選崗、簽約、體檢、考察等有關事項通知均在微信群中發布。

(三)考試

本次招聘考試采取先面試后筆試的方式進行。其中,招聘崗位資格審查通過人數較多的,增加初試環節。初試、面試、筆試均安排在現場資格審查所在高校進行。招聘崗位面試成績、筆試成績、考試總成績均采用百分制計算,保留到小數點后兩位數,尾數四舍五入。

1、初試。同一應聘崗位資格審查通過人數不足30人的,直接進入面試環節;超過30人的,原則上先進行初試,經招聘主管部門研究同意,也可直接進入面試環節。初試方式一般為結構化面試,當報名人數過多時采取筆試方式。初試成績公布后,60分(含)以上人員可進入面試,按照崗位招聘計劃為3或4人的,按照1:5比例確定進入面試環節人員,招聘計劃為8或12人的,按照1:3比例確定進入面試環節人員;進入面試環節人員數量不足崗位計劃3或5倍的,以實有人數進入面試環節。進入面試人員最后一名初試成績并列的,一同進入面試。初試成績不帶入面試。

2、面試。面試采取試講的方式進行

1)參加對象:組織初試的崗位,初試通過人員;不組織初試的崗位,通過現場資格審查領取準考證的人員。

2)成績公布:本崗位面試全部結束后,現場公布面試成績。60分(含)以上人員可進入下一環節。

3)筆試資格人員確定。根據崗位招聘計劃按面試合格成績從高分到低分按以下比例依次確定進入筆試范圍人員。崗位招聘計劃在1-4人的按1:3的比例確定,崗位招聘計劃在5-15人的按1:2的比例確定。進入筆試環節人員數量不足崗位計劃比例的,以實有人數進入筆試環節;同一崗位最后一名面試成績相同的,一同進入筆試環節。

3筆試。筆試考試內容為教學設計,時間60分鐘。筆試結束后,根據筆試結果確定筆試成績合格線,按面試成績、筆試成績各占50%的比例合成考試總成績,根據考試總成績由高分到低分確定考生選崗順序。筆試成績和進入選崗環節人員名單在筆試結束后公布,筆試成績、筆試成績合格線和進入選崗環節人員名單同時公布在龍口市人力資源和社會保障局網站。如同一崗位中出現應聘人員考試總成績相同且影響聘用的,以筆試成績排序,筆試成績仍相同的,則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試,并以重新面試后的總成績排序確定進入選崗環節人員。

四、選崗

按照本崗位考試總成績由高到低的順序和提供的崗位情況,考生依次選擇崗位。選崗前放棄的可順延至下一位遞補。選崗后放棄的,不遞補。每個考生只有一次選崗機會。

五、考察、簽約

考察工作由招聘單位主管部門和招聘單位負責組織,對擬聘用的對象進行等額考察,考察按照德才兼備的標準,根據招聘崗位的要求,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對考察對象進行資格復審。被考察對象在應聘期間的表現,將作為考察的重要內容之一。如經考察不合格或發現在應聘過程中有弄虛作假等違反本招聘簡章規定的行為,不予聘用或取消聘用。應聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實真相或者有其他妨礙考察工作的行為,干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的,給予其不予聘用的處理;情節嚴重、影響惡劣的,將其違紀違規行為記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。考察小組要實事求是、客觀公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。考察參照《山東省公務員錄用考察辦法(試行)》實施,國家對招聘崗位考察標準另有規定的,從其規定。根據山東省委組織部《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)規定,招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴格審核把關被考察對象檔案,對檔案中存在的問題,要認真進行調查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續。

考察時間和具體事項由招聘單位另行通知。考察合格人員,與招聘單位簽訂就業協議,簽訂協議時2020年應屆生須提交《畢業生就業協議書》和《畢業生就業推薦表》的原件,往屆生須提交報到證原件。

六、體檢

招聘單位主管部門負責組織考察合格的人員進行體檢。體檢一般應在縣級以上綜合性醫院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的,從其規定。體檢費用由應聘人員負擔,享受減免考試費用的人員由招聘單位負擔。所有體檢項目檢查完畢后,主檢醫師認為要做進一步檢查方能做出判斷的,應聘人員要服從主檢醫師的安排,做進一步檢查。應聘人員或用人單位對體檢結果有異議的,均可在收到體檢結論7日內,向招聘主管機關提出書面申請,并由該機關組織復檢,復檢不在原體檢醫院進行,復檢項目由復檢醫療機構確定,體檢結果以復檢結論為準,復檢費用由申請復檢一方負擔。復檢只能進行一次。應聘人員沒有征得體檢組織機構同意,不在規定的時間參加體檢或復檢,視為棄權。應聘人員不服從主檢醫師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的,給予其不予聘用的處理,并將其違紀違規行為記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。

經考察、體檢合格的人員,在龍口市人力資源和社會保障局網站公示,公示期為7個工作日,公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的,由招聘單位辦理聘用手續。考察、體檢不合格的,或公示期有反映問題影響聘用并查實的,取消其聘用資格。

七、聘用

辦理聘用手續,由招聘單位或其主管部門填寫《事業單位聘用人員情況匯總表》和《事業單位聘用人員登記表》,按人事管理權限報招聘主管機關備案。符合聘用條件的,由招聘主管機關發放《事業單位招聘人員通知書》,擬聘用人員憑《事業單位招聘人員通知書》辦理有關調動、派遣手續,招聘單位按規定與受聘人員簽訂聘用合同。應聘人員未在規定的時間內報到的,視為棄權。

受聘人員按規定實行試用期制度,新聘用人員在招聘單位最低服務年限為3年(含試用期),試用期不合格的解除聘用合同。

八、其它

(一)請報考人員在招聘期間保持所提供通訊方式暢通,并密切關注龍口市人力資源和社會保障局網站、微信群的相關通知。因本人原因未獲知相關信息而影響招聘或聘用的,責任由考生自行承擔。

(二)資格審查貫穿招聘程序全過程,如發現有條件不符、提供材料不實、考試作弊的,將隨時取消考生資格。

(三)本次招聘不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本簡章由龍口市教育和體育局負責解釋。

咨詢電話:0535-8513618

監督電話:0535-2600722

 

附件12020年龍口市教育系統事業單位公開招聘首批中小學教師崗位需求表

附件22020年龍口市教育系統事業單位公開招聘首批中小學教師報名表

附件3應聘人員誠信承諾書

 


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